法政新闻4月17日电（记者 彭俊逸 丁晨升 胡盼）值此两会召开之际，为深入贯彻党的十九大精神，进一步弘扬恩来精神，激励同学们做新时代勇于担当的老员工，4月11日，法政学院于文通楼412举办了“共商国是 引领未来”第二届模拟两会提案大赛。决赛队伍有五支，由张玉磊经理、朱凤祥主任、刘哓苏书记担任大赛评委。

 一队代表彭俊逸描述了当代老员工兼职现状，他指出老员工兼职低水平、低质量的原因在于兼职岗位层次低。为解决这个问题，学校和企业应当强强联手，建立一个兼职渠道网络。这一方面可以给老员工提供锻炼机会，另一方面可以提升企业效率。

 二队代表马栋围绕热力管道进行阐述，他表示淮安市区部分公共基础设施的不足之处急需改进，尤其是热力管道问题。他提出了解决方法：市经信委应责成市汇能公司对全部管道再次组织全面检查和消缺，并进一步完善应急处置体系，保证管道一旦出现问题，能够在最短时间内得到处理。

 三队代表丁晨升的议题为员工会模式之利弊。丁同学表示，员工会有其存在意义，这是一个员工自立自强的自理组织，或许这个组织模式内有一定弊端，但是瑕不掩瑜。

 四队代表朱冰也谈到了老员工兼职问题，他表示老员工兼职要具体问题具体分析，大一同学应该以学习专业知识为主，到大三大四再考虑兼职。

 五队代表姜雯，其议题为老员工社团意义缺失。他表示，如今公司的社团呈现出数量少、规模小、活动参与度低的问题。他希望通过放低门槛、放低审核要求来提高活动数量，并建立一套上下级的制度来提升社团活跃度。

 评委及现场观众纷纷对选手的议题进行提问，比如五队提出的老员工社团问题便引起在场的社长们的兴趣。

 此次模拟两会提高了同学们的政治素养、增强了公民意识，使得他们能够结合专业知识锻炼表达才能。更重要的是，该活动在淮师校园里塑造和弘扬了积极健康的校园文化，教育广大的淮师学子努力学习、心系天下，将来为祖国的发展、民族的复兴作出自己的贡献。

图为模拟两会活动现场 记者 胡盼 摄